西部新闻网讯 今年以来,商洛市委宣传部认真贯彻落实“三项机制”,定准定实目标,定期跟踪问效,强化正确用人导向,激发干部作风养成,发挥用人的“指挥棒”作用,在机关形成了鼓励担当作为、崇尚苦干实干的良好氛围,进一步激发了全体干部干事创业的劲头和活力。
商洛市委宣传部紧盯追赶超越目标和重点任务,制定落实追赶超越工作的综合方案,逐项逐人明确目标任务、工作责任、完成时限,做到了目标定位准确、工作任务明确、推进措施具体;对照2018年度全市宣传思想文化工作重点任务,制定重点任务分解表,逐项逐人列出具体任务、责任领导、责任科室和完成时限,定期进行督促检查、考核点评,为确保全年各项工作任务圆满完成提供了有力保障;通过“四看”“三评”考准考实每位干部的工作实绩,为“三项机制”奖惩运用提供了有效依据;建立健全机关干部考核指标体系、考评体系、运用体系,研究制定追赶超越季度点评办法,形成了奖优罚劣、优胜劣汰的工作机制。